M-A-CH2-Trainings

TRAININGS-SEMINARE LEADERSHIP & MANAGEMENT:

A. Leadership / Führung muss Sinn geben, Identität und klare Selbstbilder stiften, Werte vermitteln, Überzeugungen aufbauen und ggf. korrigieren, sowie Wahrnehmungen schärfen!

Unsere Bestseller:

• Leadership 1: Führungsverständnis und Verhaltensmuster                   Seminar, 3 Tage
• Leadership 2: Nachhaltig, motivierend und authentisch führen                     Seminar, 3 Tage
• Leadership 3: Stärken Sie Ihre Stärken Seminar, 3 Tage
• Leadership 4: Soziale Kompetenz Seminar, 3 Tage
• Leadership 5: Keep cool & be in Balance – Resilienz, Work-Life-BalanceSeminar, 2 Tage
• Leadership 6: Gesundheitsfördernde FührungSeminar, 2 Tage NEU

Die Seminarinhalte erweitern Ihre Führungsfähigkeiten, Menschen Ziele zu vermitteln und sie auf die Umsetzung dieser auszurichten. Auch ihnen Inspiration und Anregung zu geben, selbstständig und in eigener Verantwortung zu handeln. Die Umsetzung liegt dann im Ermessen der Geführten selbst. Die zugrundeliegenden Prozesse und Tools konzentrieren sich daher auf die Ebenen Sinn, Identität und Werte.

B. Management setzt auf Ziele und Verhaltenskontrolle. Konkrete Handlungen und Verhalten sind auszulösen und zu steuern. Der Manager ist Denker und Stratege und setzt seine expliziten Fähigkeiten & Strategien in zielführendes Verhalten um.

Unsere Bestseller:

• Management 1: Projekt-Teams erfolgreich führenSeminar, 2 Tage
• Management 2: Veränderungskompetenz ausbauen Seminar, 3 Tage
• Management 3: Problemlösungen zielführend moderierenSeminar, 2 Tage
• Management 4: Effiziente BesprechungenSeminar, 1 Tag
• Management 5: Erfolgreiche Verhandlungs-Tools im Business-AlltagSeminar, 2 Tage NEU

Die Seminarinhalte erweitern Ihre Fähigkeiten als Manager, gezielt auf das jeweilige Thema. Sie lernen wirkungsvolle Methoden und Tools kennen, die Sie praxisnah erleben und schnell, leicht, sowie effizient in Ihrem Business-Alltag umsetzen und integrieren können.

TRAININGS-SEMINARE EXCELLENCE IN EXTERNAL SALES IM B2B:

C. Excellence in external Sales im B2B: outstanding perfomance in Sales basiert einerseits auf einer klar strukturierten zielführenden Umsetzung von Fähigkeiten und Strategien. Andererseits auf einer Führungspersönlichkeit mit Charisma, authentischer Identität und nachhaltiger Wertehierarchie, die Kunden fasziniert erleben. Erst die Synergie von Leadership und Fähigkeiten läßt bisher Unerreichtes zu Ihrer ganz persönlichen Wirklichkeit werden!

Unser Bestseller:

• Excellence in external Sales: Vom Verkäufer zum Leader in Sales Seminar, 3 Tage

Führen ist ein physischer Prozess. Wer vorausgeht, weckt die Tendenz, daß andere folgen. Sie erfahren Wege, Ihre persönliche Führungsidentität zu finden, zu stärken und klar auf Ihre Ziele hin auszurichten. Führen Sie mit Charisma ganz bewußt durch Verkaufsgespräche, konsequent auf den Abschluss hin. Nutzen Sie bisher ungeahnte Möglichkeiten einer Vielzahl an professionellen Tools.

Inhalte:

1. Bewußtwerdung der Rolle als Führungskraft
2. Der Weg zur erfolgreichen telefonischen Terminvereinbarung anhand der Einwandsbehandlung „GOAL“
3. Das zielführende Erstgespräch auf der Basis von Fragetechniken und einer Nutzen-Leistungs-Kaufmotiv-Analyse „YES“
4. Praxisnahe Tools
5. Verkaufspsychologie

ATTITUDE:

Unsere Einstellung bedingt nachhaltig den Verlauf von zukünftigem Erfolg!

Dieses Modul ist Bestandteil aller Trainings-Seminare und legt den Fokus auf das Aufbrechen vorhandener negativer Denkmuster. Finden Sie heraus, welche Einstellungen Ihr Leben und Ihre Kommunikation negativ beeinflussen und wie Sie diese zum Positiven ändern können. Lernen Sie neue Ziele zu setzen, um Ihr Verhalten flexibler zu gestalten und positives Handeln zu fördern.

Attitude ist ein magisches Wort:

Addieren Sie die Zahlen der einzelnen Buchstaben des Wortes A-T-T-I-T-U-D-E im Alphabet (an welcher Stelle des Alphabets diese zu finden sind).

1+20+20+9+20+21+4+5=100

Auf 100% Einstellung kommt es an!